‘온열질환 없는 경기도’ 업무협약… 경기도·노동부·민주노총 손잡아

폭염 속 야외·현장 노동자를 보호하기 위해 경기도와 고용노동부, 민주노총이 협력한다. 폭염 취약 사각지대를 없애자는 취지의 업무협약이 체결됐다.

유선경 기자 · 2026.07.30

경향신문에 따르면 경기도와 노동부, 민주노총이 ‘온열질환 없는 경기도 만들기’ 업무협약을 맺고, 폭염 취약 노동 현장을 함께 점검·지원하기로 했다. 노정 협력의 사례다.

광고 문의 · 300×250

폭염이 일상화되면서 건설·물류·농업 등 야외 노동자의 온열질환 위험이 커졌다. 그늘·물·휴식이라는 기본 원칙을 현장에서 지키게 하는 것이 핵심이다.

협약 기관들은 폭염 특보 시 작업 중지와 휴식 시간 보장, 냉방·급수 지원, 응급 대응 체계 등을 함께 마련하기로 했다. 사각지대의 소규모 사업장이 우선 대상이다.

노동 안전은 규정만으로 완성되지 않으며, 현장에서 실제로 지켜지는지가 관건이다. 점검과 지원, 그리고 노동자의 목소리가 함께 가야 실효를 거둔다.

이주노동자와 화인 근로자가 많은 사업장에서는 다국어 안내와 통역 지원이 안전의 필수 조건이다. 정보에서 소외되면 위험에서도 소외되기 때문이다.

「無熱疾病京畿道」業務協定　京畿道、勞動部、民主勞總攜手

為於酷暑中保護戶外、現場勞工，京畿道、雇用勞動部與民主勞總合作，簽署旨在消除防暑死角之業務協定。

本報記者柳善卿 · 2026.07.30

據경향신문，京畿道、勞動部與民主勞總簽署「打造無熱疾病京畿道」業務協定，將共同檢視、支援防暑脆弱之勞動現場，係勞政合作案例。

광고 문의 · 300×250

隨酷暑常態化，建設、物流、農業等戶外勞工之熱疾病風險增大。使現場落實遮陽、飲水、休息之基本原則為核心。

協定機構將於酷暑特報時共同備妥停工與休息時間保障、冷氣供水支援、緊急應變體系等，並以死角之小型事業場為優先對象。

勞動安全非僅靠規定即可成就，現場是否確實遵守方為關鍵。檢視、支援與勞工之聲音須並進，方能收實效。

於移工與華人勞工眾多之事業場，多語導覽與口譯支援為安全之必要條件，因於資訊被排除者，於危險中亦遭排除。

「无热疾病京畿道」业务协定　京畿道、劳动部、民主劳总携手

为于酷暑中保护户外、现场劳工，京畿道、雇用劳动部与民主劳总合作，签署旨在消除防暑死角之业务协定。

本报记者柳善卿 · 2026.07.30

据경향신문，京畿道、劳动部与民主劳总签署「打造无热疾病京畿道」业务协定，将共同检视、支援防暑脆弱之劳动现场，系劳政合作案例。

광고 문의 · 300×250

随酷暑常态化，建设、物流、农业等户外劳工之热疾病风险增大。使现场落实遮阳、饮水、休息之基本原则为核心。

协定机构将于酷暑特报时共同备妥停工与休息时间保障、冷气供水支援、紧急应变体系等，并以死角之小型事业场为优先对象。

劳动安全非仅靠规定即可成就，现场是否确实遵守方为关键。检视、支援与劳工之声音须并进，方能收实效。

于移工与华人劳工众多之事业场，多语导览与口译支援为安全之必要条件，因于资讯被排除者，于危险中亦遭排除。

'A Gyeonggi With No Heat Illness': Province, Labor Ministry, and Union Sign a Pact

Gyeonggi Province, the Ministry of Employment and Labor, and the KCTU union are cooperating to protect outdoor and field workers in the heat, signing a pact aimed at closing heat-vulnerability blind spots.

By Yu Seon-gyeong · 2026.07.30

According to Kyunghyang Shinmun, the three signed a 'Heat-Illness-Free Gyeonggi' agreement to jointly inspect and support heat-vulnerable worksites — a case of labor-government cooperation.

광고 문의 · 300×250

As heatwaves become routine, the risk of heat illness has grown for outdoor workers in construction, logistics, and farming. The core is enforcing the basics — shade, water, rest — on site.

The parties will jointly arrange work stoppages and guaranteed rest during heat alerts, cooling and water support, and emergency response, prioritizing small workplaces in the blind spots.

Labor safety is not completed by rules alone; what matters is whether they are kept on site. Inspection, support, and workers' voices must move together to be effective.

At workplaces with many migrant and Chinese workers, multilingual guidance and interpretation are essential to safety — for those left out of information are left out of protection from danger.

‘온열질환 없는 경기도’ 업무협약… 경기도·노동부·민주노총 손잡아

「無熱疾病京畿道」業務協定 京畿道、勞動部、民主勞總攜手

「无热疾病京畿道」业务协定 京畿道、劳动部、民主劳总携手

'A Gyeonggi With No Heat Illness': Province, Labor Ministry, and Union Sign a Pact

「無熱疾病京畿道」業務協定　京畿道、勞動部、民主勞總攜手

「无热疾病京畿道」业务协定　京畿道、劳动部、民主劳总携手